Rodrigo

RH Para Empresas

4 minutos O bem-estar mental dos colaboradores é um aspecto fundamental para a produtividade e a satisfação no trabalho, seja dentro de uma empresa de moda ou de empacotadora automática. No entanto, muitas vezes é negligenciado pelos gestores.  Estresse, ansiedade, falta de motivação e depressão são alguns dos problemas mais comuns que podem afetar a saúde mental dos funcionários. Neste contexto, promover uma cultura de maior tranquilidade no local de trabalho pode ser um grande desafio.  Mas é fundamental enfrentá-lo, uma vez que o Continue lendo→

Gestão Empresarial

4 minutos Sua empresa pode se transformar numa espécie de imã de ferrite, aproximando e retendo os principais talentos, ao perceber que a diversidade e inclusão no ambiente de trabalho são fundamentais. Ou seja, isso vai além da missão, visão e valores, pois traz consigo uma carga de consciência e ética que só os grandes gestores vislumbram. Ficou curioso e deseja compreender melhor sobre o tema? Então, vem com a gente! A importância da diversidade e inclusão no ambiente de trabalho A diversidade e Continue lendo→

Recrutamento e Seleção

4 minutos Todos nós sabemos que, atualmente, a tecnologia vem sendo usada para melhorar os processos tanto em empresas do ramo de tubo flexível, quanto no processo de seleção de novos colaboradores. Contudo, não são todos os gestores que fazem uso dessa prática e, desta forma, devem compreender que estão perdendo tempo e dinheiro. Mas fique com a gente pois, a partir de agora, explicaremos mais sobre o tema. Qual o conceito de recrutamento e seleção? O processo de recrutamento e seleção é uma Continue lendo→

Gestão Empresarial

5 minutos Cada vez mais as empresas buscam ferramentas modernas para se aproximar do seu público interno e promover um fluxo contínuo de troca de informações. Neste artigo, você vai entender a importância de potencializar os resultados do setor e conhecer 5 ferramentas para melhorar a Comunicação Interna. O que é Comunicação Interna? A Comunicação Interna é uma área dedicada ao compartilhamento de informações com o público interno da organização, ou seja: gestores, diretores e colaboradores em geral. A eficiência do setor exerce um Continue lendo→

Gestão Empresarial

2 minutos Muito se fala por aí sobre a importância da presença digital dentro de uma empresa, como forma de impulsionar os resultados e colocá-la em uma posição altamente competitiva, certo? No entanto, você já parou para pensar se está cuidando do capital humano da organização como deveria? Bom, por mais que a tecnologia evolua e impacte bastante no comportamento de consumo, é fato que as empresas continuam sendo formadas por pessoas. E elas não podem ser deixadas de lado. Venha entender! O que Continue lendo→

Gestão Empresarial

2 minutos Hoje, as estratégias para engajar e motivar os colaboradores da sua empresa vão muito além de salários e um ambiente de trabalho favorável. Elas passam, principalmente, pelos benefícios corporativos. Porém, para oferecer um pacote de benefícios assertivo ao seu time, é preciso conhecer quais são, suas vantagens e, claro, como são vistos atualmente no mercado. Pensando nisso, criamos este conteúdo para apresentar os “privilégios” que tendem a chegar com tudo até o final de 2023! Vale-educação Com inúmeros cursos disponibilizados de forma Continue lendo→

RH Para Empresas

6 minutos Toda empresa quer alcançar o sucesso, melhorar o seu faturamento, dobrar suas vendas e atrair mais clientes, certo? Esse é o sonho de qualquer empreendedor, mas para que você consiga ter sucesso com a parte externa do seu negócio, é preciso se destacar primeiro na parte interna, então antes de começar com estratégias de marketing para o seu público externo, que tal começar pensando em quem está dentro da sua corporação? Se a sua empresa não contar com colaboradores engajados e dispostos Continue lendo→

Recrutamento e Seleção

6 minutos Muitas empresas perceberam que o app para colaboradores pode ser uma oportunidade para diminuir os ruídos na comunicação e aproximar o público interno.  Afinal, em um mundo cada vez mais conectado, nada melhor do que aderir aos aplicativos móveis para enviar mensagens personalizadas, relevantes e urgentes direto no celular dos funcionários.  Neste artigo, vamos abordar quais as vantagens de investir no app para colaboradores e como eles podem ser úteis às empresas que querem alcançar seu público, independentemente da hora e do Continue lendo→

RH Para Empresas

5 minutos Dentro de uma empresa existem diversos setores completamente diferentes que executam funções distintas de acordo com a necessidade daquele negócio, temos sempre o setor financeiro, o setor comercial e é claro, o setor que cuida da comunicação interna dialogando diretamente com os colaboradores.  Nesse ponto, muitas pessoas associam essa conversa interna sendo responsabilidade exclusiva do famoso RH, ou recursos humanos, mas também existe o chamado DP, ou departamento pessoal. Quem conhece eles sabe o quanto são importantes dentro de uma empresa, o Continue lendo→

Recrutamento e Seleção

5 minutos O processo seletivo costuma ser uma tarefa complicada para todas as partes, pelo lado dos profissionais, muitos ficam angustiados ao esperar uma resposta, apostando todas as suas fichas e até mesmo passando noites em claro aguardando que a empresa o comunique sobre o que aconteceu e qual é a sua decisão. Já por parte da corporação, escolher um profissional entre vários potenciais que possuem qualidade sempre é uma tarefa complicada, mas mais do que a escolha, a comunicação da decisão é o Continue lendo→